Трудовой договор с оператором котельной на отопительный сезон образец

Трудовой договор с оператором котельной


1.7. Работник подлежит обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

1.8. Работник обязуется не разглашать охраняемую законом тайну (служебную, коммерческую, иную) и конфиденциальную информацию, обладателями которой являются Работодатель и его контрагенты. 1.9. Работник обязан отработать после обучения не менее _____ месяцев. 2.1. Договор вступает в силу со дня его заключения Работником и Работодателем (либо со дня фактического допущения Работника к работе с ведома или по поручению Работодателя или его представителя).

2.2. Дата начала работы: «___»___________ ____ г. 2.3. В целях проверки соответствия Работника поручаемой работе стороны согласовали проведение испытания в течение _____ месяцев. 2.4. Если срок испытания истек, а Работник продолжает работу, то он считается выдержавшим испытание, и последующее расторжение договора допускается только на общих основаниях.

Трудовой договор с оператором газовой котельной образец

12.

РЕКВИЗИТЫ СТОРОН 12.1. Работодатель: ___________________________________________________ адрес: ________________________________________________________________ ИНН/КПП _____________________________/_________________________________ Р/с ________________________________ в ________________________________ БИК ________________________________.
12.2. Ф.И.О. предпринимателя) в лице _________________________, действующ___ на основании ______________, (должность, Ф.И.О.

) с одной стороны, и гражданин(ка) Российской Федерации ____________________, именуем___ в дальнейшем «Работник», с другой стороны, заключили договор о нижеследующем: 1.1. Работодатель обязуется предоставить Работнику работу в должности оператора котельной, обеспечить условия труда, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором (при его наличии), соглашениями, локальными нормативными актами и данным договором, своевременно и в полном размере выплачивать Работнику заработную плату, а Работник обязуется лично выполнять функции оператора котельной, соблюдать Правила внутреннего трудового распорядка, действующие у Работодателя.

Трудовой договор на время выполнения сезонных работ

Работник имеет право: — вносить предложения руководству ЗАО «Актив» по вопросам Организации и условий своей трудовой деятельности; — пользоваться информационными материалами и нормативно- Правовыми документами, необходимыми для исполнения своих Должностных обязанностей; — проходить в установленном порядке аттестацию с правом Получения соответствующего квалификационного разряда; — регулярно повышать свою квалификацию; — на изменение и расторжение настоящего договора в случаях и в Порядке, которые предусмотрены действующим трудовым Законодательством РФ; — на предоставление ему работы, обусловленной настоящим Договором; — на своевременную и полную выплату заработной платы в Соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством И качеством выполненной работы; — на ведение коллективных переговоров и заключение Коллективных договоров и соглашений через своих представителей, а Также на информацию о выполнении коллективного договора,

Трудовой договор с сезонным работником

4.1.8. Получение заработной платы и иных сумм, причитающихся работнику, в установленные сроки (в случае задержки выплаты заработной платы на срок более 15 дней — на приостановку работы на весь период до выплаты задержанной суммы, известив Работодателя в письменной форме, кроме случаев, предусмотренных ст. 142 ТК РФ). 4.1.9. Гарантии и компенсации.

4.1.10. Профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации. 4.1.11. Охрану труда. 4.1.12.

Объединение, включая право на создание профессиональных союзов и вступление в них для защиты своих трудовых прав, свобод и законных интересов. 4.1.13. Участие в управлении организацией в предусмотренных ТК РФ, иными федеральными законами и коллективным договором формах. 4.1.14. Ведение коллективных переговоров и заключение коллективных договоров и соглашений через своих представителей, а также на информацию о выполнении коллективного договора, соглашений.

Трудовой договор с оператором котельной

1.7. Работник подлежит обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. 1.8. Работник обязуется не разглашать охраняемую законом тайну (служебную, коммерческую, иную) и конфиденциальную информацию, обладателями которой являются Работодатель и его контрагенты.

1.9. Работник обязан отработать после обучения не менее _____ месяцев.

2.1. Договор вступает в силу со дня его заключения Работником и Работодателем (либо со дня фактического допущения Работника к работе с ведома или по поручению Работодателя или его представителя).

2.2. Дата начала работы: «___»___________ ____ г. 2.3. В целях проверки соответствия Работника поручаемой работе стороны согласовали проведение испытания в течение _____ месяцев. 2.4. Если срок испытания истек, а Работник продолжает работу, то он считается выдержавшим испытание, и последующее расторжение договора допускается только на общих основаниях.

Трудовой договор с истопником на отопительный сезон

ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН

  • 11.

    СРОК ДЕЙСТВИЯ ДОГОВОРА

  • 12.

    ПОРЯДОК РАЗРЕШЕНИЯ СПОРОВ

  • 13. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ
    1. работа в ночные часы.
    2. работа с приборами высокого давления, электроприборами;
    3. необходимость работать с открытым очагом огня;
    4. повышенный уровень шума;
    5. повышенное содержание в воздухе пара, пыли и вредных примесей от продуктов горения;
    6. вероятность контакта с горячей поверхностью;

    Трудовой договор с кочегаром Трудоустройство – ответственный момент как для претендента на вакансию, так и для организации или компании, подбирающей сотрудников.

    Во избежание возникновения претензий между сторонами их отношения должны быть построены в рамках действующего законодательства – Трудового кодекса.Трудовой договор с кочегаром котельнойТрудовой договор с машинистом (кочегаром) котельнойЕсли школа имеет несколько

    Трудовой договор с оператором газовой котельной

    11.5.

    Договор составлен в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, один из которых хранится у Работодателя, а другой — у Работника. 11.6. Подпись Работника: ____________________ Пример № 2 Во-первых, сложность работы зависит от времени года, погодных условий, от технических характеристик и срока эксплуатации оборудования, от качества топливных материалов.

    Во-вторых, есть факторы, влияющие на самочувствие и здоровье кочегара-машиниста: Дорогие читатели!

    Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

    Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам:

    1. +8 (800) 500-27-29 доб. 652 (Регионы)
    2. +7 (812) 426-14-07 доб. 133 (Санкт-Петербург и область)
    3. +7 (499) 653-60-72 доб. 987 (Москва и область)

    Трудовой договор с оператором газовой котельной

    3.1.2.

    Своевременно и точно определять и корректировать основные направления деятельности Подразделения, рационально осуществлять постановку целей и задач Подразделения. 3.1.3. Соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и настоящего Договора.
    3.1.4. Предоставить Работнику Работу, обусловленную Договором. 3.1.5. Обеспечивать безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда.

    Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам: +7 (499) 653-60-72 доб. 987 (Москва и область) +7 (812) 426-14-07 доб.

    Трудовой договор с оператором котельной

    Работник подлежит обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

    1.8. Работник обязуется не разглашать охраняемую законом тайну (служебную, коммерческую, иную) и конфиденциальную информацию, обладателями которой являются Работодатель и его контрагенты.

    1.9. Работник обязан отработать после обучения не менее _____ месяцев. 2.1. Договор вступает в силу со дня его заключения Работником и Работодателем (либо со дня фактического допущения Работника к работе с ведома или по поручению Работодателя или его представителя). 2.2. Дата начала работы: «___»___________ ____ г.
    2.3. В целях проверки соответствия Работника поручаемой работе стороны согласовали проведение испытания в течение _____ месяцев.

    2.4. Если срок испытания истек, а Работник продолжает работу, то он считается выдержавшим испытание, и последующее расторжение договора допускается только на общих основаниях. 2.5.

    Трудовой договор с оператором котельной

    1.7. Работник подлежит обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

    1.8. Работник обязуется не разглашать охраняемую законом тайну (служебную, коммерческую, иную) и конфиденциальную информацию, обладателями которой являются Работодатель и его контрагенты. 1.9. Работник обязан отработать после обучения не менее _____ месяцев. 2.1. Договор вступает в силу со дня его заключения Работником и Работодателем (либо со дня фактического допущения Работника к работе с ведома или по поручению Работодателя или его представителя).

    2.2. Дата начала работы: «___»___________ ____ г. 2.3. В целях проверки соответствия Работника поручаемой работе стороны согласовали проведение испытания в течение _____ месяцев.

    2.4. Если срок испытания истек, а Работник продолжает работу, то он считается выдержавшим испытание, и последующее расторжение договора допускается только на общих основаниях.

    Трудовой договор с начальником котельной

    Начальник любой котельной обычно занимается следующим: обеспечивает безопасную и бесперебойную работу оборудования котельной; обеспечивает отпуск необходимого количества и качества теплоэнергии по утвержденному графику; наблюдает за работой оборудования; участвует в испытаниях оборудования (как нового, так и подвергшегося ремонту или монтажу); апробирует резервное оборудования в целях профилактики; участвует в работе различных комиссий при авариях и в случаях травматизма на производстве; выявляет и устраняет в положенные сроки причины аварий и несчастных случаев, а также осуществляет работу по предупреждению этих случаев в будущем; обеспечивает безопасность подчиненных сотрудников, сохранность оборудования, восстановление нормального режима работы котельной при аварийных ситуациях; фиксирует в журналах все обнаруженные неисправности и способствует их устранению;

    Трудовой договор с кочегаром котельной

    Во-первых, сложность работы зависит от времени года, погодных условий, от технических характеристик и срока эксплуатации оборудования, от качества топливных материалов. Во-вторых, есть факторы, влияющие на самочувствие и здоровье кочегара-машиниста:

    1. необходимость работать с открытым очагом огня;
    2. вероятность контакта с горячей поверхностью;
    3. работа с приборами высокого давления, электроприборами;
    4. работа в ночные часы.
    5. повышенный уровень шума;
    6. повышенное содержание в воздухе пара, пыли и вредных примесей от продуктов горения;

    Кочегару могут вменять в обязанности дополнительные работы.

    Читайте, как составить приказ о назначении ответственного за пожарную безопасность.

    Открыть мясной магазин с нуля не сложно.

    Комментарии 0